Samerberg – Susanne Kunz (CSU) will im Frühjahr 2026 die Nachfolge des scheidenden Amtsinhabers Georg Huber (ÜWG) als Samerberger Bürgermeisterin antreten. Wir haben sie gefragt: Was wollen Sie am Samerberg bewegen? Hier ist ihre Antwort.
Kunz: Liebe Bürgerinnen, liebe Bürger, am 8. März stelle ich mich für das Bürgermeisteramt am Samerberg und für den Kreistag (CSU, Platz 44) zur Wahl. Ich möchte den Samerberg und den Landkreis Rosenheim mit all meiner Kraft voranbringen.
Gemeinsam können wir unsere Ortschaften gestalten. Auf begonnene Projekte werden wir aufbauen und auch in Zukunft für unsere Bürgerinnen und Bürger weiter die Grundlage schaffen, gerne bei uns zu leben.
Ich will unsere Samerberger Vereine weiterhin kräftig fördern. Aufwendige Maßnahmen sind beim Vereins- und Sportheim in Roßholzen umzusetzen. Ich befürworte einen Neubau im angemessenen Umfang, sodass wir trotzdem in den nächsten Jahren noch die Finanzkraft für weitere Projekte und Beschaffungen haben.
Den gesetzlichen Anspruch in der Kinderbetreuung werden wir umsetzen. Die Kinderbetreuung soll einen hohen Stellenwert am Samerberg behalten.
Beim Wohnen und Bauen will ich neben dem klassischen Einfamilienhaus offen für moderne Wohnformen sein. Kompakte Wohnungen, barrierefreies und seniorengerechtes Mehrgenerationen-Wohnen und maßvolle Nachverdichtung sollen ermöglicht werden. Wir müssen jedoch eine behutsame Entwicklung unserer Ortschaften gewährleisten.
Auch unseren heimischen Unternehmen will ich die Erweiterung ihrer Betriebe durch die Ausweisung von Gewerbeflächen ermöglichen. Ebenso möchte ich den begonnenen Ausbau der erneuerbaren Energien im Gemeindegebiet und die energetische Sanierung der Gemeindegebäude vorantreiben.
Auch wollen wir die Verkehrssicherheit am Samerberg deutlich verbessern. Wir müssen Straßenüberquerungen und -beleuchtung prüfen. Auch das Fuß- und Radwegenetz ist auszubauen. Vor allem entlang unserer Kreisstraße entstehen immer wieder gefährliche Situationen.
Ebenfalls ist es mir wichtig, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine gute Leitung erhalten. Mit 15 Jahren Berufserfahrung als Kämmerin und Bankberaterin sowie Geschäftsstellenleiterin möchte ich die Mitarbeiter fach- und sozialkompetent führen.