So „gendern“ unsere Behörden
Gender-Gap: Die Stellenanzeigen beim Internet-Auftritt des Landkreises Rosenheim beziehen auch Menschen ein, die sich nicht in das übliche Zwei-Geschlechter-Modell einordnen. Foto Landratsamt Rosenheim
Ein Leitfaden der Stadt Augsburg sorgt bayernweit für Aufsehen. Darin werden Mitarbeiter angehalten, geschlechtersensible Sprache zu verwenden. Eine Neuerung, die auch auf die Behörden in der Region zukommt?
Rosenheim – Fachkraft statt Fachmann, Teamleitung statt Teamleiter und Teilnehmende statt Teilnehmer – Angestellte der Stadt Augsburg unterliegen in ihrer Wortwahl künftig einem Gender-Regelwerk. Wie berichtet, sind in der sogenannten „Arbeitshilfe für die Verwendung geschlechtssensibler Sprache“ be