Lebenslanges Lernen
Ältere Mitarbeiter, die ihr Wissen permanent erweitern wollen, haben gute Karten auf dem Arbeitsmarkt. Foto djd/adeccogroup.de/Alejandro Escamilla
Ältere Bewerber hatten bis vor wenigen Jahren bestenfalls durchwachsene Chancen, auf dem Arbeitsmarkt eine neue Anstellung zu finden. Durch den demografischen Wandel und den akuten Fachkräftemangel in vielen Branchen hat sich diese Situation grundlegend verändert. Bis 2025 könnten in Deutschland kna