Chronisch krank im Job
Viele Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer fürchten Nachteile, wenn sie ihre chronische Krankheit offenlegen.Foto dpa
Reden oder lieber schweigen?
Die eigene Gesundheit ist etwas höchst Persönliches, aus gutem Grund gilt für Ärzte die Schweigepflicht und steht auf der Krankschreibung für den Arbeitgeber keine Diagnose. Menschen mit einer chronischen Erkrankung stehen trotzdem oft vor der Frage: Soll ich meiner Chefin, meinem Teamleiter, meinen