Freie Tage für besondere Ereignisse

Sonderurlaub ist nicht direkt gesetzlich geregelt. Oft bekommen Beschäftigte aber zu diversen Anlässen freie Tage. Foto SVEN HOPPE/DPA-TMN

Sonderurlaub ist nicht direkt gesetzlich geregelt. Oft bekommen Beschäftigte aber zu diversen Anlässen freie Tage. Foto SVEN HOPPE/DPA-TMN

Ob Hochzeit, Todesfall oder Geburt: Was Beschäftigte zum Thema Sonderurlaub wissen müssen

Ob Umzug oder Hochzeit: In solchen Situationen hoffen viele Beschäftigte auf bezahlte Freistellung. Doch einen allgemeinen Anspruch auf Sonderurlaub gibt es nicht. Wer der Arbeit einfach fernbleibt, riskiert Ärger mit dem Arbeitgeber. Was sollten Beschäftigte also beachten? Die wichtigsten Fragen un

Montag, 23. März 2026

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