Inklusion am Arbeitsplatz
Der Produktionsleiter schwärmt
Thomas Koberstein ist bei Gronbach ein anerkanntes Mitglied der Belegschaft. Sein Arbeitsplatz liegt mittendrin in der Produktion. Foto Fischer
Drei Beispiele aus Wasserburg zeigen, wie Integration von Menschen mit Behinderung in den „normalen“ Arbeitsalltag geht. Das erkundeten jetzt Unternehmer, Behördenmitarbeiter und Verbandsvertreter bei einer Tour der Fachstelle Inklusion des Landratsamtes.
Wasserburg – Kann eine Werkstatt für Menschen mit Behinderungen für eine industrielle Produktion zuliefern? Diese Frage lässt sich klar mit ja beantworten, wie sich in Wasserburg zeigt. Jakob Brummer von der Fachstelle Inklusion im Landratsamt Rosenheim hatte zu einer Informationsfahrt eingeladen, e